月薪五萬元者的憤怒
‧非凡新聞周刊 2010/03/12
在台灣受薪階級的平均薪水是四萬三千多元，月薪五、六萬元者，恰巧屬於這個社會的「中堅勞動階級」，他們因為每月領薪水，已經一毛錢稅都跑不掉，健保缺錢，又要被先拔毛，很難心服。
【撰文／李文娟】
財務赤字難解，健保費調整勢在必行，連衛生署長楊志良也為此請辭，目前傳出將朝月薪五萬元以上才調漲為原則，確定全國有七成五的民眾不受影響。
吳揆說，對於月薪五、六萬元以上的「高薪族」而言，增加的健保費不過每個月幾十元到幾百元（報載最高薪級距者多繳一千多元），但連國民黨立委都忍不住質詢，五、六萬元算是高薪嗎？
表面上看來「劫富濟貧」的方案卻引起了極大反彈，事實上，在台灣受薪階級的平均薪水是四萬三千多元，月薪五、六萬元者，恰巧屬於這個社會的「中堅勞動階級」，他們因為每月領薪水，已經一毛錢稅都跑不掉，健保缺錢，又要被先拔毛，很難心服。
據報載，吳揆主導僅對高薪者調漲健保費，主要考量是社會貧富差距的觀感，他說房價居高不下，讓大家覺得貧富差距愈來愈懸殊，如今健保實施差別費率就是要落實「社會公義」，有錢的人可以多幫助沒錢看病的人。
吊詭的是，全球化、資本化的浪潮襲來後，全世界都呈現「中產階級崩落」的Ｍ型社會現象，但這次健保費調整，卻與劉內閣時期的「稅改政策」一樣，再度落實政策打壓「中產階級」事實，除了公平疑慮之外，這些政策還會影響工作意願，甚至產業競爭力。
劉內閣不顧賦改會學者強力反對，審查通過遺贈稅從五○％大降到一○％，影響稅收二百六十億元，受惠最大的是全台最有錢的千位億萬富豪；換句話說，當億萬富豪們只要負擔一○％的遺贈稅，年薪三、四百萬元的白領上班族卻要負擔高達四○％的「邊際稅率」，也就是說，他們每多賺一塊錢，四角就要繳給國稅局，如果能嫁給有錢老頭或有位有錢老爸，誰還要辛苦工作！
在資本社會的台灣，想領所謂的「高薪」並不容易，都得用精神與勞力換來，調漲了這些白領中堅分子的健保費，會讓「高薪」勞工成本更形增加，企業主加薪更遲疑，也無異是「變相」打壓勞工薪資。
事實上，這群較高薪族，多半是已工作一段時間的青壯年人，他們通常也正是要負擔房租或房貸、車貸、孩子學費、奉養長輩的「夾心族」，月薪五、六萬元繳完上述費用，早已所剩無幾，他們的經濟狀況，遠遠比不上不用繳稅的攤販、在股市殺進殺出的大樂退中實戶、坐擁土地資產的田僑仔……。
低利環境造成房市、股市吹泡泡，有錢人已經更有錢，真正可以彌平貧富差距的遺贈稅，被大筆一揮，八○％不用繳了；證所稅，也開徵不了； 連僅反映「公告地價」的土地增值稅，也修法成不限換屋次數，一生一屋只課一○％；錢不夠，社會福利哪來？政府釋出的訊息很簡單，不要得罪大家，撿軟柿子吃嘛！這回被懲罰的，就是四分之一勤勞且誠實納稅繳費的勞動工作者。
黃杰語：真不知道政府政策都在做什麼？台灣實質薪資已經多久沒成長過了？就現實面來說，根本都是年年退敗。去跟身邊的先進聊聊，就會發現『薪資不成長』的事實。也難怪『貧者、富者』差異會越來越大。不過，換另一個角度，要多去學習富者的觀點與角度，才有機會往富人那端發展。
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